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最新放假通知来了!

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注意啦!

再上8天班就放假啦!

这些重要提醒你一定要知道

↓↓↓

今年中秋国庆放8天假

根据今年的放假安排

中秋+国庆=8天长假

QQ截图20200922204757.jpg

重要提醒!下周日要上班

国庆中秋在即

有一个重要提醒

9月27日(周日)

10月10日(周六)

要!上!班!

要!上!班!

要!上!班!

(重要的事情说3遍)

大家别忘啦!

今年国庆、中秋同一天

    假期其实没变少!

今年国庆、中秋是同一天!

有些网友担心

假期是不是变少了?

其实并没有!


上海法学会劳动法研究会理事张佶表示根据《全国年节及纪念日放假办法》——



国庆节和中秋节都属于全体公民放假的节日,由于一个为公历计算,另一个为农历计算,所以就有存在重合的可能。


在放假安排上,一般发生重合的,会进行补足。因此,根据上述安排可见,今年国庆拥有8天假期

连休8天!

小长假的出行计划安排起来!

我们帮你假都拼好了~


今年至少有3套“拼假”方案

只要合理请假

最多可凑16天假


方案1


10月9日、10日两天请假,

连接10月11日(周日),

一共休息11天


方案二


9月28日至30日、10月9日、10月10日

共请假5天,

连接10月11日(周日),

一共休息14天


方案三

................................

9月27日至30日、10月9日、10月10日

共请假6天,

连接9月26日(周六)、10月11日(周日),

一共休息16天

...............................

当然,

要加班的朋友也别沮丧,

加班工资可不少哦!

................................

9月19日,人社部就2020年国庆节、中秋节假期加班工资计算问题进行明确。


10月1日至4日,用人单位安排劳动者加班的,应按不低于工资的300%支付加班工资报酬


10月5日至8日,用人单位安排劳动者加班的,应先安排补休;不能安排补休的,应按不低于工资的200%支付加班工资报酬


在10月1日至8日期间,用人单位未安排劳动者工作的,按原有工资计发方式处理。



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